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创造“不可能”

2017-12-19 09:24:12 

众所周知的阿迪达斯,它的标语是Nothing is impossible,意思就是没有什么是不可能!还有众所周知的李宁,它的标语就是Anything is possible.一切皆有可能!今天我们来讲讲在即将结束的2017年,如何来创造一些不可能吧!

创造“不可能”1

“我们这个月的销售目标是50000件”,全场沉默,几个业务员没有人回应,过了会,我说了句:“前提是生产得跟得上啊”,……一番争论后,因目标不一致,提前散会了。当时经理的脸色是很难看的,主要是团队成员没有信心,他很失望。

一年之计在于冬,虎跃标准件这次又搞事情了! (13)

后来,为了提高我们的积极性,每天在微信群里都会有这么一段话“本月一部销售目标50000件,截止某日发货多少件,还需完成多少件。剩余几天,平均每天完成多少件。离我们的5万目标越来越近了,成功来自于每一份汗水和付出,目标达成靠每一天一点一滴的积累!加油,伙伴们”。基本上大家是在这段话中度过了一天又一天,如果哪一天的计划不够,业务员纷纷联系客户找单子,每天都把计划排的满满的,一个月都非常紧凑。还有更加辛苦的是仓库配货员,这个月大大的拉高了工作强度,基本上天天加班,而且不仅是要完成装车的任务,还要把镀锌厂来的货入库。再来说驾驶员,因为订单比较多,也是经常要加班,有时候回来天都漆黑了。其实,除了我们部门,厂里其他同事都付出了很多,有镀锌厂的工人、螺丝工、包装工都为了配合我们完成目标而加班。

创造“不可能”2

值得高兴的是在月底的时候我们不仅完成了销售目标,而且还超额了,总共完成了53923件, 达到了有史以来的最高值。所以说信念决定行为,行为决定成果。订下一个可行的目标,并为之展开行动,那么目标就一定可以实现。而“不可能”只是懒惰者和懦弱者的借口,是人们主观上对希望的放弃和对自身潜力的限制。抛开所有“不可能”的局限,奇迹就会发生。

创造“不可能”3

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